Jana Symalzek

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Sinn UND Geld

Technik UND Natur

digital UND real

alt UND neu

Fakten UND Intuition

Wissen UND Wunder

Offenheit UND Grenzen

Sicherheit UND Freiheit

Individualität UND Gemeinschaft

und und und...

Ich biete Coachings, Visionsentwicklung, Leitbildentwicklung und Team-Workshops zum Finden der eigenen Bedürfnisse und Stärken der eigenen Identität und des Selbstverständnisses an: in Räumen, in Frei-Räumen und in der Natur.

Kreativ heißt für mich: anzunehmen was ist, mir zu erlauben, es zu verändern und dabei offen für unendliche Möglichkeiten zu sein.

Kraftvoll heißt für mich: mich zu positionieren und klar Haltung zu beziehen.

Praktisch heißt für mich: aus der Theorie in die Anwendung zu kommen und meinen Perfektionismus im Zaum zu halten zugunsten realistischer Möglichkeiten.

Naturverbunden heißt für mich: mich als Teil des großen Ganzen zu sehen, alles als Wunder zu betrachten und mich nicht zu wichtig zu nehmen.

Ich bin keine studierte Managerin oder Organisationsentwicklerin, ich bin Unternehmerin und ursprünglich Architektin vom ersten Entwurfsgedanken bis zur fertigen Baustelle. Aus der Architektur liegen visionärens Denken, Mulitidimensionalität und strukturieren Können in meiner beruflichen DNA.

Dennoch fehlte mir in der Architektur immer etwas: Ich wollte Zeit dafür haben, zu  Beginn eines Projektes mit allen Beiteiligten gemeinsam darüber nachzudenken und zu fühlen, welchen Sinn das Projekt erfüllen soll, wie es sich schließlich anfühlen soll. Ich wollte dem WARUM mehr Raum einräumen, sprich: der Frage nachgehen, mit welcher Intention und Vision ein Gebäude für alle Beteiligten, Bewohner und die Erde errichtet werden soll, wie es gleichzeitig den gewünschten Nutzen UND einen höhreren Sinn erfüllt.
In der Architektur wurde dieser Teil der Arbeit jedoch selten bis nie honoriert. Erst ein gezeichneter Entwurf galt als »honorarwürdig«, die Prozesse davor als »freiwillige unbezahlte Beratung«. 

Ich wurde Business Coachin, weil ich es liebe, herauszufinden, was die eigentliche Frage hinter einem Anliegen ist und was der Sinn hinter einem Ziel. Und ich wollte den Prozess der Visionssuche beschleunigen und vertiefen. Parallel dazu passierte persönlich sehr viel in meinem Leben: zuerst hatte ich einen Ski-Unfall, dann wurde ich Mutter. Da habe ich auch persönlich erfahren, wie hilfreich Coaching sein kann, um aus scheinbar ausweglosen Situationen neue Perspektiven zu entwickeln.

Nach und nach fand ich heraus, dass die Frage nach dem »WARUM«, dem Antrieb und Sinn in fast allen Lebensbereichen zu kurz kommt, aber der Schlüssel zu innovativen, überraschenden und oft einfachen Lösungen ist. Das, was ursprünglich in der Architektur für mich fehlte und »die Lücke« war, wurde zum Hauptfokus meiner Arbeit, den ich »Visionsentwicklung« nenne.

Für größere Organisations-Entwicklungs-Projekte steht mir mein Kollege Dirk W. Schütz zur Seite. Der erfahrene Trainer und Unternehmer ist Experte rund um alle Themen zu Kommunikation und Führung mit Schwerpunkt Dialog und Rollenklarheit.

Für Team-Entwicklungen in Krisen und Konflikt-Situationen, sowie für Kreativ-Workshops zur Leitbild-Entwicklung arbeite ich im Team mit Henrietta Meindorf. Die in Bergisch Gladbach heimische  Supervisorin, Stress- und Burnoutberaterin, sowie EDxTM Therapeutin teilt mit mir nicht nur eine Vorliebe für kreatives, sinnstiftendes Arbeiten, sondern auch eine gemeinsame Wurzel in Thüringen:  unsere Urgroßmütter waren Schwestern.